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KARRIERE

Karriere bei der HLB

Wir als Arbeitgeber

Was wir neben unseren modernen Zügen noch anbieten? Ein breites Spektrum an Arbeitsplätzen. Richtig gehört, bei uns ist ausgebildetes, technisches und kaufmännisches Fachpersonal gerne gesehen und bestens aufgehoben. Dazu bieten wir interessante Tätigkeitsfelder für allerlei Fach- und Führungskräfte. Genau wie auf den Schienen zeichnen wir uns auch im Umfang unseres mittelständischen Unternehmens durch kurze Verbindungswege aus. Klare Strukturen und flache Hierarchien findest du bei uns auch. Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in allen Bereichen erhalten umfangreiche Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten. 

Wir sprechen aus Erfahrung

Berufskategorien

Unsere Einsatzgebiete

Administration
Service/Zugbegleitdienst
Fahrdienst
Ingenieurwesen
Technik
Benefits

Das bekommst du von uns

Jobticket

Dass du mit Bus und Bahn gut bei uns ankommst, ist bei einem Verkehrsunternehmen ganz klar. Wir fördern das Jobticket, mit dem du im gesamten RMV-Gebiet fahren kannst. In deiner Freizeit kannst du hiermit sogar einen Erwachsenen oder ein Kind mitnehmen. Azubis bekommen unser Job-Ticket für ganz Hessen sogar kostenlos. Stark, oder?

Mitarbeiterrabattprogramm

Satte Rabatte von namhaften Marken! In den Bereichen Reisen, Mobilfunk, Mode uvm. haben wir über 800 Anbieter für unsere Mitarbeitenden an den Start gebracht, von denen du profitieren kannst. Und es werden sogar monatlich mehr…

Mobiles Arbeiten

Wir machen Arbeit mobil! Sofern das an deinem Arbeitsplatz möglich ist, darfst du dir 2 Tage pro Woche den Arbeitsweg sparen. Dafür gibt es einen Laptop und ein Diensthandy, damit du auch zu Hause voll ausgestattet bist. So steht dem bequemen Arbeiten nichts im Wege.

Altersvorsorge

Auch mit deinem Vermögensaufbau bist du nicht alleine. Wir unterstützen unsere Mitarbeitenden gerne bei der Altersvorsorge. Du hast die Möglichkeit, im Rahmen einer Entgeltumwandlung monatlich einen Teil deines Bruttogehalts in einer Rentenversicherung anzulegen und so Steuern und Sozialabgaben zu sparen. Wir unterstützen dich außerdem mit einem Zuschuss in Höhe von 15 Prozent Deines Beitrags.

Familienfreundlich

Du betreust Nachwuchs und hast Schwierigkeiten, alles unter einen Hut zu bekommen? Kein Problem. Denn bei uns gilt: Kinder von heute sind unsere Zukunft von morgen! Wir unterstützen dich mit flexibler Arbeitszeit und bieten auch Teilzeit an. Von uns aus, sollen weder Kind noch Mitarbeitende auf der Strecke bleiben.

Weiterbildungsmaßnahmen

Dein Raum zum Entfalten! So individuell wie du selbst sind unsere Weiterbildungs- und Förderungsmöglichkeiten. Wir helfen dir, alles aus dir rauszuholen und deine fachlichen und persönlichen Stärken zu fördern.

Goncalo Pinto Pereira
Ausbildungstriebfahrzeugführer
Alexander Elzer
Standortleiter Butzbach
Angela Flemming
Verwaltungsleitung Butzbach/Gießen
Unsere Mission

Was treibt uns an? - Vom Strom mal abgesehen

Unsere Verantwortung als eines der größten Verkehrsunternehmen in Hessen? Dass du, sowohl auf der Straße als auch auf den Schienen, 365 Tage im Jahr gut ankommst. Ob dynamisch oder bequem – wir sind flexibel und möchten dir dein bestes Zugerlebnis bieten. Dafür stehen wir:

Klima

Als eines der größten Unternehmen im Schienenpersonennahverkehr (SPNV) in Deutschland leisten wir durch unsere Geschäftstätigkeit im Bereich Eisenbahnverkehr und -infrastruktur einen großen Beitrag zu einer nachhaltigen Mobilitätsentwicklung. Unser Schwerpunkt liegt dabei auf dem Einsatz klimaschonender Antriebstechnologien für Heute und Morgen.

Arbeitgeber

Der Arbeitsmarkt hat sich gewandelt und weiterentwickelt. Das passt zu uns! Ständig bilden wir in unserem modernen Umfeld mit regionalem Bezug aus und weiter. Wir unterstützen unsere Mitarbeitenden, wo wir können. Besonders auch beim lebenslangen Lernen, damit wir nicht gemeinsam auf der Strecke bleiben.

Nachhaltigkeit

Die Hessische Landesbahn GmbH hat den Begriff „Nachhaltigkeit“ bereits seit Längerem in ihre Unternehmensstrategie integriert. So sehen wir uns als Verkehrsunternehmen im Eigentum des Landes Hessen in der Verantwortung, die Verkehrswende im Sinne des Umweltschutzes voranzutreiben. Dabei legen wir mit höchster Priorität den Fokus auf die Attraktivität unserer Verkehrsleistungen, Energieeffizienz und Innovation sowie insbesondere den Aufbau von Know-How zu alternativen Antriebstechniken. Diese Zielsetzungen sollen zukünftig auch in einem fundierten Nachhaltigkeitskonzept fest verankert werden.

Chancengleichheit

Vielfalt ist ein unabdingbarer Teil unserer modernen Gesellschaft und integraler Bestandteil unserer Unternehmenskultur. Aus ihr entstehen zukunftsweisende Ideen und der Anreiz zur Veränderung. Unter Vielfalt, Diversität und Chancengleichheit verstehen wir die Gleichwürdigkeit aller Menschen. Niemand darf wegen seiner ethnischen Herkunft, seiner Rasse, seiner Hautfarbe, seiner Nationalität, seiner Abstammung, seines Glaubens, seines Geschlechts, seines Alters, seiner körperlichen Konstitution oder seines Aussehens, seiner sexuellen Orientierung, politischen Zugehörigkeit oder seines Familienstandes benachteiligt, begünstigt oder ausgegrenzt werden. In Zusammenarbeit mit den Schwerbehindertenvertretungen und in Anwendung moderner Inklusionskonzepten gewährleisten wir die Wahrung ihrer Interessen und die Berücksichtigung bei Stellenbesetzungen.

Du hast Fragen? Keine Panik

Elli und Noah sind für dich da!

Du weißt eigentlich schon, für welchen Beruf du dich interessierst, allerdings hat dich die Menge an Berufen bei uns verunsichert und du fragst dich jetzt: Soll ich nun Mechatronik oder Fachinformatik lernen? Und ob dein Interesse an der Eisenbahn ausreicht, um dich für den Infrastruktur-Bereich zu bewerben? Diese Fragen lassen sich ganz einfach in einem Beratungsgespräch mit unserem Recruiting-Team klären. Rufe dafür einfach vor deiner Bewerbung bei Elli und Noah an. Im telefonischen Gespräch kannst du deine Fragen offen stellen. Die beiden sind wahre Experten, wenn es um das Thema Berufe geht und können dir zu allen Chancen bei uns Auskunft geben.

Berufslevel

Wir bringen jeden weiter

Einsteiger
Berufserfahrene
Umsteiger
Duales Studium (in Kooperation)
Studenten und Absolventen
Recruiting-Events

Lerne uns persönlich kennen

Hop-on, Hop-off – Steig in unseren Recruiting-Zug ein!

Die Schiene ist deine Heimat und Triebfahrzeugführer (w/m/d) ist dein Traumberuf? Dann komm am richtigen Tag zur richtigen Uhrzeit am Bahnhof vorbei und steig in unseren Recruiting-Zug ein! Neben dem Halt in Wiesbaden und Aschaffenburg…

9.03.2024
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Bewerbung

Du hast Fragen? Wir auch! Aber fang` du an:

Das variiert zwischen den Ausbildungsberufen und den dualen Studiengängen von zwei bis dreieinhalb Jahre. Spezifische Informationen kannst du bei den jeweiligen Stellenausschreibungen in unserem Karriereportal finden.

Du würdest gerne eine Ausbildung oder ein duales Studium bei uns absolvieren, bist aber noch unsicher, welcher Bereich der Richtige für dich ist? Da könnte unser „Berufswahl-Matchmaker“ die passende Hilfe für Dich sein. Andernfalls kannst du es mit dem Selbsttest im Berufsinformationszentrum (BIZ) der Agentur für Arbeit probieren. Würdest du aber gerne persönlich oder praktisch herausfinden, was die richtige Wahl für dich wäre, bieten wir durch Ausbildungsmessen oder Praktika die Gelegenheit, das Unternehmen und die dazugehörigen Berufe direkt kennenzulernen.

Bei uns gibt es mehrere Bereiche, in denen wir dir eine Ausbildung anbieten können. Hier eine Ãœbersicht:

• Ausbildung zum Mechatroniker (w/m/d)
• Ausbildung zum Mechatroniker für System- und Hochvolttechnik (w/m/d)
• Ausbildung zum Eisenbahner im Betriebsdienst (w/m/d)
• Ausbildung zum Fachinformatiker für Systemintegration (w/m/d)
• Ausbildung zum Elektroniker für Betriebstechnik (w/m/d)
• Ausbildung zum Kaufmann für Büromanagement (w/m/d)

Deine Frage war nicht dabei?

Elli Klassin

HR Management&Recruiting

recruiting@hlb-online.de
069 24 25 24 0
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